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更新:2020-12-13
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    班主任

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  • 2020-12-13

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
【岗位说明】
1、负责学员档案管理,及时落实学员的课时安排及教室分配,并配合教学部完成校区教学课时指标;
2、定期回访,及时追踪并了解学生教学进度,随时解决各种突发问题;
3、提供高水平,高质量的家校沟通服务,完成续单续费及推荐工作。

【任职要求】
1、热爱教育事业,有责任心、为人正直诚实,品行端正,能适应灵活的工作时间;
2、自信、坚韧、吃苦耐劳;
3、富有爱心和亲和力,具有良好的沟通能力,善于组织协调;
4、积极主动,责任心强,勇于开拓;
5、有较强的服务意识、应变能力、销售能力;
6、有培训咨询经验或班主任等院校、培训机构工作经验者优先。

【福利待遇】
1、底薪3-5K,高额度提成,月均收入1W+;
2、资源共享,充分交流,六大培训体系为职场进化保驾护航;
3、每半年一次竞聘机会,2-3年晋升合伙人校长,年薪百万so  easy;
4、团队为90后生力军,简单上进、放肆成长、专心赚钱;
5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等,反正多的是可以一起疯的机会。
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