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更新:2021-06-07
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    人事主管

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
1.统筹公司人事、考勤、行政类工作;
2.熟悉招聘与培训工作流程,掌握良好的面试评估技能;
3.负责起草和完善各类规章制度,制订年度人力资源规划;
4.根据公司年度经营目标,细化绩效考核指标,并组织实施和开展,完善绩效考核制度;
5.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职等手续;
6.协助上级组织开展培训、团队建设、年会等活动。

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