简历
简历编号:N431749

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阳先生近期活跃
|51岁|大专|10年工作经验|174cm|已婚|汉族|群众
现居:瑞安市
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    无锡市

  • 期望行业:

    机械制造、机电设备、重工业+汽车、摩托车+仪器仪表、电工设备

  • 期望职业:

    质量管理/测试经理(QA/QC经理)

  • 期望薪资:

    月薪30000元

  • 求职岗位:

    质量总监

  • 求职状态:

    在职,有更好的机会才考虑

  • 到岗时间:

    1个月内

教育经历
  • 1994/9-1997/7
  • 大专|华北工学院专科学校|应用电子,自动化
工作经历
  • 2003/9-2006/9
  • 质量工程师|品质部

    德昌电机集团有限公司|电子设备制造

    工作描述:1.新产品品质验证,SIR,新产品试产问题追踪;
    2.新产品PMP,CP的制定与维护;
    3.新产品导入生产的前期评估,制程能力分析;
    4.客诉承接,资讯扩散,并主导进行调查分析,CAR回复,对策追踪。

  • 2006/10-2009/5
  • 高级质量工程师|项目质量部

    深圳横岗力佳电机厂有限公司|汽车制造

    工作描述:1.运用项目管理的方法,对开发的项目制定gantt t;
    2.主导并监控项目开发各个节点的运行状态;
    3.主导项目开发中,异常的判定及分析处理,改善效果追踪;
    4.基于pdca理念,项目完成后lessons learned的发表;
    5.熟悉并运用ts16949,iso14001,qc080000,rohs,reach对项目管理/产品支持。

  • 2009/5-至今
  • 质量总监|质量部

    浙江胜华波电器股份有限公司|汽车制造

    工作描述:1.宣传、贯彻公司质量方针,组织实现质量目标;
    2.负责组织公司年度内审计划的策划、制订和实施;
    3.负责质量工作,组织开展质量管理活动及其协调工作;
    4.负责组织客诉问题的纠正、预防措施落实;
    5.组织落实公司产品质量的持续改进工作。

项目经验
  • 2013/1-2013/12
  • 长城产品质量提升|项目组长

    项目描述:公司产品质量业绩在长城汽车公司的供应商质量评价中被评为“风险供应商”。通过项目策划,质量改进,经过团队一年时间的努力,甩掉了“风险供应商”的帽子,年度被评上供应商质量进步奖,得到了长城公司领导的肯定。
    个人职责:1 项目组长 2 项目策划 3 运行绩效分析,监督改进

附加信息
  • 主题:
  • 其他

    1.具备较强的个人沟通能力,善于部门间的工作衔接与机能界定;
    2.能适应转变,能承受较大的工作压力,工作以任务导向为主;能够集中专注做好每件事情,满足并力争超越其所要求;
    3.个人行事风格稳重,一丝不苟,注重专业协作与团队合作;
    4.有大型外资公司和 大型民营企业工作的经验,有带领团队实现完成指标的能力和丰富经验。
    5.获得吉利汽车集团颁发“质量总监合格证书”

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